इंटरव्यू के शुरुआती 5-7 मिनट सबसे अहम, यहां जानें पास होने के बेस्ट टिप्स
अभ्यर्थी के लिए यह बहुत जरूरी है कि वो इंटरव्यू बोर्ड के सदस्यों के सवालों का सटीक जवाब दे। बातों में उलझाए नहीं। मौका मिले तो अपनी खूबी के बारे में बताए। यह मैसेज दे कि वो उनकी कंपनी के लिए क्यों जरूरी है। वो कंपनी को क्या खास दे सकता है।
चार्टर्ड एकाउंटेंट संस्थान के सेंट्रल इंडिया रीजनल काउंसिल के चेयरमैन दीप कुमार मिश्रा ने नए नवेले चार्टर्ड एकाउंटेंटों को ये टिप्स दिए। बुधवार को कानपुर, लखनपुर स्थित चार्टर्ड अकाउंटेंट संस्थान में कैंपस प्लेसमेंट के लिए इंटरव्यू होंगे। उन्होंने बताया कि नई नौकरी पाने के लिए इंटरव्यू के पहले पांच से सात मिनट सबसे अहम होते हैं।
इन्हीं पांच मिनट में किसी कंपनी में सेलेक्शन की 60 फीसदी गुंजाइश तय हो जाती है। इंटरव्यू रूम में प्रवेश करने से लेकर पहला सवाल पूछने तक इंटरव्यू बोर्ड के सदस्य अभ्यर्थी को पूरी तरह स्कैन कर लेते हैं। इन्हीं पांच से सात मिनट में बातचीत का तरीका, कार्य व्यवहार और लहजा पढ़ लिया जाता है। इसलिए अपना व्यवहार संयम पूर्ण रखें।
बायोडाटा में वही लिखें, जो पता हो
ड्रेसिंग सेंस पर खास ध्यान दें
फॉर्मल ड्रेस पहनें। कपड़े बहुत रंग बिरंगे व जींस टी-शर्ट जैसे न हों। पैरों में जूते जरूर हों। बाल और दाढ़ी करीने से कटी हो। सादे कपड़े स्मार्ट तरीके से पहनें, ताकि व्यक्तित्व में गंभीरता झलके।
नए प्रावधानों पर हो सकते हैं सवाल
दोनों विशेषज्ञों का मानना है कि इस बार के इंटरव्यू में बीते तीन साल के दौरान हुए नए आर्थिक बदलावों, नए प्रावधानों और व्यवस्थाओं के बारे में सवाल किए जा सकते हैं। जीएसटी और नोटबंदी का यह पहला साल है। इस पर सवाल स्वभाविक हैं। इसके संभावित सवालों की तैयारी कर लें।
