कॉग्निजेंट के इस साल के मूल्यांकन चक्र में करीब 6 हजार कर्मचारियों की नौकरी जा सकती है। हर कंपनी में मूल्यांकन चक्र सामान्य चीज है। अधिकतर आईटी कंपनियों में ये काफी कठोर होता है।
इस विषय के एक जानकार सूत्र के अनुसार आने वाले 2 सालों में जो कर्मचारी खुद के कौशल को बेहतर बनाने का प्रयास नहीं करेंगे उनके लिए आईटी कंपनियों में नौकरी की राह आसान नहीं होगी।
आपको बता दें कि कॉग्निजेंट में करीब 2 लाख पैंसठ हजार कर्मचारी हैं। किसी भी सामान्य साल में ये कंपनी अपने करीब 2-3 प्रतिशत उन कर्मचारियों को सेवा से मुक्त कर देती है जो अच्छा प्रदर्शन नहीं कर पाते।
कंपनी के प्रवक्ता ने बताया कि हमारे कार्यबल प्रबंधन रणनीति(वर्कफोर्स मैनेजमेंट स्ट्रेटेजी) के तहत हम नियमित रूप से अपने कर्मचारियों के प्रदर्शन की समीक्षा करते हैं जिससे हम अपने क्लाइंट की जरूरतों को पूरा कर सकें।