परीक्षा पैटर्न
भर्ती के तहत सबसे पहले टियर-1 परीक्षा आयोजित की जाएगी। यह परीक्षा कुल 100 अंकों की होगी और समय सीमा 1 घंटा होगी। प्रश्न पत्र में कुल 5 भाग होंगे और हर भाग में 20-20 बहुविकल्पीय प्रश्न (MCQs) पूछे जाएंगे। प्रत्येक प्रश्न 1 अंक का होगा, जबकि प्रत्येक गलत उत्तर पर ¼ अंक (0.25) काटा जाएगा। इसमें निम्नलिखित विषय शामिल होंगे:
- जनरल अवेयरनेस
- क्वांटिटेटिव एप्टीट्यूड
- न्यूमेरिकल/एनालिटिकल/लॉजिकल एबिलिटी/रीजनिंग
- इंग्लिश लैंग्वेज
- जनरल स्टडीज
टियर-2 परीक्षा
टियर-1 पास करने वाले उम्मीदवारों को टियर-2 के लिए बुलाया जाएगा। यह एक डिस्क्रिप्टिव परीक्षा होगी, जिसमें उम्मीदवारों को चुनी हुई भाषा में अनुवाद का टेस्ट देना होगा। इसमें 500 शब्दों का पैसेज अनुवाद करना होगा। यह केवल क्वालिफाइंग नेचर का होगा और इसमें 50 में से कम से कम 20 अंक लाना जरूरी होगा।
इंटरव्यू और चयन प्रक्रिया
टियर-2 के बाद उम्मीदवारों को इंटरव्यू (व्यक्तित्व परीक्षण) के लिए बुलाया जाएगा। अंतिम मेरिट लिस्ट टियर-1 परीक्षा और इंटरव्यू में प्राप्त अंकों के आधार पर तैयार की जाएगी।
वेतनमान
चयनित उम्मीदवारों को लेवल-3 पे मैट्रिक्स के तहत प्रति माह 21,700 रुपये से 69,100 रुपये तक का वेतनमान मिलेगा। इसके अलावा उन्हें केंद्र सरकार के नियमों के अनुसार अन्य भत्ते (Allowances) भी प्रदान किए जाएंगे।