एससीएलटेक ने सीईओ सी विजयकुमार पर मेहरबानी दिखाते हुए उनका कार्यकाल फिर से बढ़ा दिया है। विजयकुमार ने वित्त वर्ष 2024-25 में 10.85 मिलियन डॉलर (करीब 94.6 करोड़ रुपये) कमाए। यह वेतन उन्हें भारत की आईटी कंपनियों के सबसे ज्यादा कमाने वाले सीईओ में शामिल करता है। उन्होंने टीसीएस और इंफोसिस के सीईओ से भी ज्यादा वेतन पाया।
कंपनी की वार्षिक रिपोर्ट के अनुसार, एचसीएलटेक के बोर्ड ने अगले वित्तीय वर्ष के लिए उनका वेतन 18.6 मिलियन डॉलर (करीब 154 करोड़ रुपये) करने की मंजूरी दे दी है। यह मौजूदा वेतन से 71 फीसदी अधिक है।
टीसीएस-इंफोसिस के सीईओ से भी अधिक रहा विजयकुमार का वेतन
विजयकुमार का वित्त वर्ष 2025 का वेतन उन्हें भारत की शीर्ष दो आईटी कंपनियों के अपने समकक्षों से आगे रखता है। इस अवधि में टीसीएस के सीईओ के. कृतिवासन को 26.52 करोड़ रुपये, और इंफोसिस के सीईओ सलिल पारेख को 80.62 करोड़ रुपये वेतन मिला। एचसीएलटेक के सीईओ विजयकुमार की कमाई विप्रो** के सीईओ श्रीनिवास पल्लिया (करीब 53.6 करोड़ रुपये) और टेक महिंद्रा के सीईओ मोहित जोशी (53.9 करोड़ रुपये) से भी अधिक रही।
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विजयकुमार के वेतन में 1.96 मिलियन डॉलर मूल वेतन
कंपनी की रिपोर्ट के अनुसार, 31 मार्च, 2025 को समाप्त वित्तीय वर्ष में विजयकुमार के वेतन में 1.96 मिलियन डॉलर का मूल वेतन और 1.73 मिलियन डॉलर का परफोर्मेंस-आधारित बोनस शामिल था। उनकी कमाई का सबसे बड़ा हिस्सा दीर्घकालिक प्रोत्साहनों से आया, जिसमें 6.96 मिलियन डॉलर मूल्य की प्रतिबंधित स्टॉक इकाइयां (आरएसयू) शामिल थीं। इसके अतिरिक्त 0.20 मिलियन डॉलर लाभ और अनुलाभों के रूप में प्रदान किए गए।
विजयकुमार के सीईओ बनने के बाद से 3.8 गुना बढ़ा कंपनी का बाजार पूंजीकरण
विजयकुमार 2016 से कंपनी के सीईओ हैं और अमेरिका में रहते हैं। उनका वेतन कंपनी की अमेरिकी ब्रांच एचसीएल अमेरिका इंक. से मिलता है। कंपनी ने बताया कि 1016 में जब विजयकुमार सीईओ बने थे, तब एचसीएलटेक का बाजार पूंजीकरण 1,15,000 करोड़ रुपये था, जो अब 4,32,000 करोड़ रुपये हो गया है, जो वित्त वर्ष 2016 से 3.8 गुना वृद्धि दर्शाता है। इसी अवधि में, शीर्ष पांच में शामिल अन्य चार प्रमुख भारतीय सूचीबद्ध आईटी सेवा फर्मों का बाजार पूंजीकरण लगभग 2.5 गुना बढ़ा है।
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कंपनी के बोर्ड ने नया वेतन लागू करने की दी मंजूरी
कंपनी के बोर्ड ने 1 अप्रैल 2025 से विजयकुमार का नया वेतन लागू करने की मंजूरी दे दी है। इसमें स्थिर वेतन और बोनस दोनों में बढ़ोतरी की गई है। रिपोर्ट में कहा गया है कि यह बढ़ा हुआ वेतन उनके सफल नेतृत्व और कंपनी के विकास में दिए गए योगदान को मान्यता देने के लिए है।
जून तिमाही में मुनाफा 9.7% घटा
हालांकि, एचसीएल टेक्नोलॉजीज का जून तिमाही में मुनाफा 9.7% घटकर 3,843 करोड़ रुपये रह गया। ऐसा एक ग्राहक के दिवालिया होने और खर्च बढ़ने की वजह से हुआ। लेकिन कंपनी को आने वाले समय में बेहतर बुकिंग की उम्मीद है, इसलिए उन्होंने सालाना राजस्व वृद्धि का अनुमान 3-5% कर दिया है। पहले यह 2-5% था। शेयर बाजार में शुक्रवार को एचसीएलटेक के शेयर 0.98% गिरकर 1,452.95 रुपये पर बंद हुए।